Talent Management

Talentudvikling og talent management er én af vejene til vækst af virksomheder og organisationer og ofte en af de højest prioriterede ledelses- og HR-opgaver.  Men hele området People and Performance er også ét af de mest udfordrende områder i HR.

Her kan du som medlem få telefonisk sparring og hjælp til at finde din organisations udviklingsmuligheder indenfor:

  • Medarbejderudvikling
  • Ledelsesudvikling
  • Talent- og kompetenceudvikling
  • Mentoring
  • Employee satisfaction og medarbejdertilfredshedsundersøgelser
  • Lederundersøgelser
  • Forandringsledelse
  • Mindfulness

Sådan bruger du Hotline:
Send en e-mail med dit spørgsmål og telefonnummer til lhf@the-leadership-company.com, maksimum 500 tegn. Du vil herefter blive ringet op af Lisa Herold Ferbing inden for 3 arbejdsdage.

 

Om Lisa Herold Ferbing

Lisa Herold Ferbing har en lang og solid dansk og nordisk ledelseserfaring, samt HR- og forretningsforståelse  gennem stillinger som Vicedirektør, Nordic Manager og Country Manager i Nordea og nu som Direktør i The Leadership Company. Desuden har hun en bred undervisningserfaring og 10 års erfaring med talentudvikling som mentor og udvikling af mentorforløb. Hun har været involveret i forskningsmæssige projekter inden for coaching og ledelse.

Læs mere om Lisa her